Kini, Yoga tinggal selangkah lagi mewujudkan mimpinya. Ia telah dinyatakan lulus dan tengah menunggu proses penerbitan izin tinggal sebelum diberangkatkan ke Negeri Sakura untuk bekerja di bidang pertanian.

“Dengan kelulusan ini, saya sangat bersyukur dan bangga, karena pekerjaan ini sangat bermanfaat untuk menaikkan derajat keluarga, membantu orang tua, dan mencari banyak pengalaman di negeri orang. Terima kasih kepada PT Semen Padang dan Forum Nagari yang sudah memberikan kesempatan ini. Semoga program ini terus berlanjut ke depannya,” ujar Yoga dengan nada haru.

Perjalanan Yoga tidaklah instan. Ia mengikuti pelatihan intensif selama enam bulan, mulai Juni hingga Desember 2025, di Lembaga Pendidikan dan Pelatihan (LPK) Kamisato Gakuin Center. Selama masa pelatihan, ia dibekali kemampuan bahasa Jepang sekaligus pemahaman budaya kerja yang menjadi syarat utama untuk dapat bersaing di pasar tenaga kerja internasional.

Ketua Forum Pemberdayaan Masyarakat Kelurahan Koto Lua, Nofial, menjelaskan bahwa program ini dirancang sebagai upaya nyata pemberdayaan masyarakat, khususnya bagi generasi muda dari keluarga kurang mampu. Yoga kini menunggu izin tinggal dan diperkirakan berangkat sekitar tiga bulan lagi.

“Kami sangat berterima kasih atas dukungan PT Semen Padang yang selalu hadir membantu masyarakat melalui program yang nyata dan berkelanjutan,” kata Nofial.

Biaya pelatihan sebesar Rp6,5 juta per peserta tidak bersifat hibah semata, melainkan menggunakan sistem dana bergulir. Setelah peserta bekerja di Jepang, biaya tersebut akan dikembalikan dan digunakan untuk membiayai peserta berikutnya.

“Ini adalah model pemberdayaan yang berkelanjutan. Dengan begitu, manfaatnya tidak berhenti pada satu orang saja, tetapi bisa terus berlanjut ke generasi berikutnya. Saat ini ada empat pemuda Kelurahan Koto Lua lagi yang tengah menunggu kelulusan agar bisa seperti Yoga bekerja di Jepang,” kata dia.

Sekretaris Perusahaan PT Semen Padang, Win Bernadino, mengatakan dukungan terhadap program ini merupakan bagian dari komitmen perusahaan dalam menjalankan Tanggung Jawab Sosial dan Lingkungan (TJSL). Program tersebut bukan sekadar pelatihan biasa, melainkan investasi sosial jangka panjang. Program seperti ini diharapkan perusahaan dapat membantu mengurangi angka kemiskinan di sekitar wilayah operasi perusahaan.

Menurut Win, peluang kerja di Jepang membuka jalan bagi peningkatan kesejahteraan keluarga peserta secara signifikan. Dengan penghasilan tetap, para pekerja diharapkan mampu mengangkat kondisi ekonomi keluarga mereka.

“Kami berharap kesempatan ini benar-benar dimanfaatkan untuk mengubah masa depan. Ini bukan hanya tentang pekerjaan, tetapi tentang membuka jalan menuju kehidupan yang lebih baik,” tuturnya.

Program ini selaras dengan arah kebijakan nasional dalam meningkatkan kualitas sumber daya manusia yang unggul dan berdaya saing global, sebagaimana tertuang dalam Asta Cita pemerintah.

Kepala Unit CSR PT Semen Padang, Hernes, menambahkan bahwa peserta program melalui pelatihan intensif bersama Forum Nagari dan LPK Kamisato Gakuin Center, mereka dipersiapkan tidak hanya dari sisi keterampilan, tetapi juga mental dan budaya kerja.

“Penguasaan bahasa dan pemahaman budaya adalah kunci utama. Kami ingin mereka tidak hanya bisa bekerja, tetapi juga sukses dan bertahan di sana,” ujarnya.

Program ini pun tidak berhenti di Koto Lua. Hernes menegaskan bahwa inisiatif tersebut akan dijadikan sebagai proyek percontohan yang berpotensi dikembangkan ke wilayah lain.” (*/eym)

The post Lulus Kerja ke Jepang, Pemuda Koto Lua Pauh Siap Ubah Nasib Keluarga Lewat Dukungan PT Semen Padang appeared first on Prokabar.

“Sudah melamar tapi belum dapat juga. Bank Nagari sudah tes, hasilnya belum keluar. Semen Padang tak terima karyawan,” kata Marsal seorang pemuda di Padang, tadi.
“Saya melamar jadi satpam. Ada dua perusahaan yang buka,” sebut Tiar warga lainnya.

Susahnya cari kerja di Sumbar, menurut analisa menyebabkan tingginya angka kriminalitas. Yang gelisah, pergi merantau.
Sumbar sendiri 2/3 wilayahnya tak bisa diolah, sisanya untuk lahan pertanian dan perumahan.
Sejauh itu belum ada investasi besar yang masuk. Ada Semen Padang tapi itu dibuat Belanda. Sekarang pun pabrik semen itu memikul beban sosial yang amat berat. (nrs)

The post Di Sumbar Susah Cari Kerja appeared first on Prokabar.

“Jika pada Februari 2017 tingkat pengangguran terbuka didominasi sarjana, Februari 2018 bergeser menjadi diploma,” kata Kepala BPS Sumbar Sukardi di Padang.

Kenapa tinggi? Karena baru saja selesai wisuda.

“Memang diploma biasanya disiapkan untuk langsung bekerja, namun belum terserap oleh lapangan kerja,” kata dia tadi.

Dilihat dari tingkat pendidikan penganggur di Sumbar terbanyak kedua adalah lulusan SMK 9,50 persen, lulusan SMA 7,97 persen dan sarjana 7,27 persen. Sukardi menyampaikan angkatan kerja di Sumbar masih didominasi oleh penduduk bekerja berpendidikan rendah yaitu SMP ke bawah sebesar 1,47 juta orang atau 57,10 persen.

Sementara penduduk bekerja berpendidikan menengah berjumlah 718,24 ribu orang atau 57,10 persen, berpendidikan tinggi 392,82 ribu orang atau 15,17 persen terdiri atas diploma 122,54 ribu orang dan sarjana 270,27 orang.

“Artinya penawaran tenaga kerja yang tidak terserap didominasi oleh diploma dan mereka yang berpendidikan rendang cenderung mau bekerja apa saja,” katanya.

Sementara berdasarkan lapangan pekerjaan utama pada Februari 2018 masih didominasi sektor pertanian 946,09 ribu orang, sektor perdagangan dan industri pengolahan 448,42 ribu orang . Kemudian pada Februari 2018 sebanyak 1,66 juta orang atau 64,14 persen bekerja pada sektor informal dan 928,73 ribu orang atau 35,86 persen bekerja pada sektor formal, lanjut dia.

Dari seluruh penduduk yang bekerja pada Februari 2018 profesi paling banyak adalah buruh, karyawan dan pegawai 31,47 persen, usaha sendiri 20,58 persen, buruh tidak tetap 19, 88 persen dan pekerja keluarga 16,32 persen.

Ia menyebutkan jumlah pengangguran pada Februari 2018 mencapai 152.000 orang dengan tingkat pengangguran terbuka sebesar 5,55 persen. Angkatan kerja adalah penduduk berusia 15 tahun atau lebih yang bekerja, atau punya pekerjaan namun sementara tidak bekerja.

Sedangkan penganggur terbuka adalah masyarakat yang tidak punya pekerjaan dan mencari pekerjaan atau sedang mempersiapkan usaha, atau tidak mencari kerja karena merasa tidak mungkin mendapatkannya serta mereka yang sudah punya pekerjaan tapi belum mulai bekerja.

Sebelumnya Gubernur Sumbar Irwan Prayitno mengatakan pihaknya berupaya menekan angka pengangguran di daerah itu melalui pengembangan usaha kecil menengah (UKM) skala rumah tangga dalam bentuk pemberian modal kerja.

“Salah satu upaya yang dilakukan dengan program pemberdayaan ekonomi berupa pengembangan usaha skala rumah tangga sesuai dengan semangat warga Sumbar yang memiliki jiwa dagang,” kata dia.(*/lgs)

The post Pengangguran Diploma Banyak di Ranah Minang appeared first on Prokabar.